Kultureller Wandel in schwierigen Zeiten

Die 6. Folge von "Endlich Montag!" behandelt das Thema Unternehmenskultur

Kultureller Wandel in schwierigen Zeiten

Ein Thema, das viele Unternehmen aktuell beschäftigt: Wie gelingt kultureller Wandel in einer Arbeitswelt, die von Unsicherheit, Transformation und ständigem Veränderungsdruck geprägt ist?

In der aktuellen Folge des myhive-Podcasts wird unter dem Motto "Culture. Crisis. Change." darüber gesprochen, welche Unternehmenskulturen in Zukunft reüssieren werden und welche Rolle diese für den Firmenerfolg spielen. Welche kulturellen Faktoren entscheiden in Zeiten von multiplen Krisen, Transformation und permanentem Wandel darüber, ob Organisationen zukunftsfähig bleiben?

Begleiter von Transformationsprozessen

Pamela Vario, CPI Europe Senior Marketing Manager Austria & Slovenia, und Katrin Gögele-Celeda, CPI Europe Country Manager Austria & Slovenia, sprechen mit Sebastian Körber, Organisationsberater, Leadership-Experte und langjähriger Begleiter kultureller Transformationsprozesse in Unternehmen unterschiedlichster Branchen.

Wichtige Themen der neuen Folge:

• Die Sekörber-Methode
• Die Bedeutung von Unternehmenskultur
• Stolpersteine für eine Kulturtransformation
• Ehrlichkeit, Feedback und Vertrauen
• Der Umgang mit Fehlern
• Die Verbindung von verschiedenen Subkulturen
• Die Bedeutung einer Office-Community
• Unterschiede in der Führung heute und vor 10 Jahren

Diese Folge gibt spannende Einblicke in aktuelle kulturelle Herausforderungen für Unternehmen und zeigt, wie diese Klarheit, Menschlichkeit und Verantwortung stärken können.

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