Trenkwalder plant mit einer "allround Hybrid-Lösung" eine Neuausrichtung

| Redaktion 
| 09.01.2024

Dies soll Prozessexzellenz, Kostenreduktionen und Schnelligkeit im Recruiting garantieren.

Die Trenkwalder AG sieht sich als Wachstums- und Effizienzpartner, der "stets zukunftsorientiert handelt und sich dabei auch selbst weiterentwickelt". Daher gebe sich das Unternehmen ab sofort nicht nur einen neuen Markenauftritt, sondern passe mit der Trenkwalder holistischen Hybrid-Lösung seine Lösungskompetenzen an die aktuellen Bedürfnisse des Arbeitsmarktes und damit für Unternehmen, die Mitarbeiter:innen suchen wie für Arbeitssuchende gleichermaßen an. Die Schnelligkeit und Effizienz im Sinne der Kund:innen würden sich v.a. dadurch verbessern, dass fast alle Prozesse digital sind.

Effizienz und Wachstum durch Outsourcing

Der Fachkräftemangel und wenig Möglichkeiten das Personal dort zu haben, wo es gerade benötigt wird, sind die aktuell größten Herausforderungen und Wachstumsbremsen für Unternehmen. Durch Trenkwalder’s individuelle HR-Lösungen soll Unternehmen nun geholfen werden: die Trenkwalder "allround Hybrid-Lösung" verspricht durch schnellere Skalierbarkeit der Geschäftsprozesse im Bereich Outsourcing sowie der Erhöhung des Tempos bei der Kandidat:innen-Auswahl im Bereich HR-Services ein schnelles und effizientes Angebot für diverse Branchen. Das reie von individuellen Lösungen für die Energieindustrie, Financial Sector oder Gesundheitswesen. Dabei verfolgt Trenkwalder unter anderem das Ziel einer Steigerung der Kundenzufriedenheit in Kundenunternehmen auf 90 Prozent.

"Markt verändert sich"

Den neuen strategischen Ansatz begründet Mark Pollok, Vorstandsvorsitzender der Trenkwalder Group AG so: "Der Markt verändert sich. Deshalb verändert Trenkwalder sich auch. Wir haben keine Revolution, aber eine Evolution unserer Dienstleistungen und unserer Marke auf den Weg gebracht – die Evolution of HR. Wir möchten die Probleme unserer Kund:innen nicht lösen, sondern morgen dafür sorgen, dass sie keine mehr haben. Das gelingt uns durch die ganzheitliche Betrachtung unserer Kundenprobleme: auf der Ebene von HR-Services, des Outsourcings und mithilfe von Technologie. Durch den holistischen Zugang garantieren wir Prozessexzellenz, Kostenreduktion und vor allem Schnelligkeit für Unternehmen, die wachsen möchten und eine Perspektive für Menschen, die einen Job suchen. Wir sind überzeugt, dass Technologie und Menschen sich nicht ausschließen. Im Gegenteil."

www.trenkwalder.com

Kommentar veröffentlichen

* Pflichtfelder.

leadersnet.TV