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    Große Bühne für die überzeugendsten Gründungsideen des Jahres

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    Fünf Technologie-Trends, die Unternehmen 2026 prägen werden

    Expert:innen plädieren für Drei-Säulen-Modell bei Pensionsvorsorge

  • Medien

    Expert:innen plädieren für Drei-Säulen-Modell bei Pensionsvorsorge

    Österreichs beste Finanzunternehmen 2025 sind gekürt

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  • Agenturen

    Fünf Technologie-Trends, die Unternehmen 2026 prägen werden

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    "Wir können planen, konzipieren und visualisieren, aber dürfen die Fußballfans nicht vergessen"

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    Das waren die 13 größten Firmenpleiten des Jahres 2025

  • TECH

    Große Bühne für die überzeugendsten Gründungsideen des Jahres

    Fünf Technologie-Trends, die Unternehmen 2026 prägen werden

    Digitale Skills und Selbstwahrnehmung der Wiener klaffen weit auseinander

    "Unternehmen zögern selbst dann, wenn die Einsparpotenziale eindeutig sind"

  • Mobilität

    Neue Koralmbahn legte Rekordstart hin

    "Moments of Taste" zeigt sich auf Wiens Straßen

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  • Finanzen

    Expert:innen plädieren für Drei-Säulen-Modell bei Pensionsvorsorge

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    Österreichs beste Finanzunternehmen 2025 sind gekürt

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  • Tourismus

    Neue Koralmbahn legte Rekordstart hin

    Promis lieferten sich bei Skiopening am Stuhleck ein actionreiches Rennen

    Die besten Restaurants der Welt wurden gekürt

    Das waren die 13 größten Firmenpleiten des Jahres 2025

  • Karriere

    Ralf-Wolfgang Lothert verlässt JTI Austria

    Traumjob gesucht: Sinnstiftend, beständig, kein Gender-Pay-Gap

    14 Prozent der heimischen Betriebe setzen fast ausschließlich auf Teilzeit

    "Führungskräfte mit dem 'richtigen' Mindset werden immer wichtiger"

  • Biz-Talks

    Große Bühne für die überzeugendsten Gründungsideen des Jahres

    Promis lieferten sich bei Skiopening am Stuhleck ein actionreiches Rennen

    Martina Salomon gab bei Weihnachts-Club Cuvée Kostproben aus ihrem Buch

    Ralf-Wolfgang Lothert verlässt JTI Austria

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Heimische Recruiter wollen sich 2026 auf Digitalisierung und KI fokussieren

News
| 08.12.2025

Laut einer aktuellen Umfrage will ein Drittel der HR-Abteilungen hierzulande künftig stärker neue Technologien nutzen, während klassische Aufgaben an Gewicht verlieren. Gleichzeitig sind sich fast alle einig: Der menschliche Faktor im Recruiting bleibt unverzichtbar. Die österreichische Wirtschaft...

Heimische Personaler haben viele Vorurteile gegenüber älteren Bewerbern

News
| 17.11.2025

Laut einer aktuellen Studie lehnen viele HR-Verantwortliche Kandidat:innen über 50 vor allem wegen vermeintlicher Selbstüberschätzung, fehlender Flexibilität und möglicher familiärer Verpflichtungen ab. Das österreichische Gleichbehandlungsgesetz soll Menschen vor Diskriminierung im beruflichen...

Akzeptanz von Quereinsteigern wächst rasant in Österreich

News
| 13.10.2025

Heimische Unternehmen sehen in Mitarbeitenden ohne klassischen Werdegang zunehmend eine Chance, dem Fachkräftemangel zu begegnen. Viele Personalverantwortliche setzen auf neue Perspektiven, frische Ideen und mehr Vielfalt. Die Bereitschaft österreichischer Unternehmen, Quereinsteiger:innen...

Recruiter kämpfen mit steigender Belastung und geringer Wertschätzung

News
| 21.09.2025

Laut einer aktuellen Umfrage erschwert vor allem der Fachkräftemangel die Arbeit von Österreichs Personalabteilungen. Gleichzeitig steigen die Erwartungen der Unternehmensleitungen, ebenso wie die Ansprüche der Bewerber:innen. Hoher Druck, steigende Erwartungen und kaum Anerkennung: Österreichs...

57 Prozent der österreichischen Beschäftigten würden gerne weniger arbeiten

News
| 08.09.2025

Die aktuelle Diskussion um längere Arbeitszeiten sorgt für gespaltene Meinungen: Politik und Wirtschaft sehen darin einen Weg zur Wohlstandssicherung, bei vielen Beschäftigten verlagern sich die Prioritäten aber in eine ganz andere Richtung. Aktuell beschäftigen sich Politik und Wirtschaft damit, ob...

So lange brauchen Firmen derzeit für Stellenbesetzungen

News
| 11.08.2025

Karrierenetzwerk hat für die Studie rund 2,5 Millionen Bewerbungen im deutschsprachigen Raum analysiert. Demnach müssen Unternehmen viel Geduld haben, bis aus einer Jobausschreibung eine Einstellung wird. Zudem wird gezeigt, wie der Wettlauf um Talente zu gewinnen ist. Xing hat am Montag die...

Zehn überraschende Jobs, in denen wir in Zukunft arbeiten werden

News
| 03.07.2025

Laut einer Studie werden wir schon bald als "Organ Breeder", "Meeresruh-Wächter" oder "Gene Editing Advisor" tätig sein. Getrieben wird die Veränderung der Berufswelt von technologischen Innovationen, Klimawandel und neuen Wertvorstellungen. Um zu erkennen, dass technologische Innovationen,...

Diese fünf Trends prägen die Arbeitswelt der Zukunft

News
| 12.05.2025

Der aktuelle Xing Future Work Report zeigt, warum flexible, menschenzentrierte und werteorientierte Arbeitsbedingungen künftig an Bedeutung gewinnen werden. Der Einfluss von Künstlicher Intelligenz auf den Joballtag wächst zunehmend – und damit auch die Angst vieler Menschen, in der Arbeitswelt der...

Jeder Fünfte kann sich vorstellen, in der Pension zu arbeiten

News
| 28.04.2025

Weiters zeigt die Erhebung unter anderem, dass die Wechselbereitschaft bei jungen Beschäftigten in Österreich sehr hoch ist und dass viele langjährige Mitarbeiter:innen bis zum Ende ihrer beruflichen Laufbahn im aktuellen Unternehmen bleiben möchten. Die Angst um den Arbeitsplatz hält sich trotz...

Xing macht verdeckten Stellenmarkt sichtbar

News
| 24.03.2025

Das Jobs-Netzwerk möchte die Karriereplanung neu denken und setzt dabei auf ein selbst entwickeltes KI-Tool, das Jobs anzeigt, die es noch gar nicht gibt. Auf Xing finden Jobsuchende aktuell rund eine Million offene Stellen. Allerdings gibt es viele Millionen weitere Stellen, die für Jobsuchende in...

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