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Neue Partnerschaft für Arbeitgeber in der heimischen Hotellerie
Diese Zusammenarbeit soll Arbeitgeberqualität und Recruiting in Österreichs Beherbergungsbetrieben neu definieren und den langfristigen Erfolg der Häuser sichern. Die Österreichische Hotelvereinigung (ÖHV ) weitet ihr Serviceangebot im Bereich der Personalentwicklung aus. Durch eine neue Kooperation...
Neue Afterwork-Reihe rückte faire Bezahlung und Unternehmenskultur in den Fokus
Zum Auftakt der neuen Veranstaltungsreihe "People. Law. Trust.", initiiert von Great Place To Work, LeitnerLaw Rechtsanwälte und LEADERSNET , diskutierten namhafte Expert:innen vor mehr als 100 Gästen über die Folgen von Lohntransparenz für Unternehmen. Im Rahmen der neuen gemeinsamen...
Neue Afterwork-Reihe bringt Recht, HR und Führung an einen Tisch
Mit "People. Law. Trust. – The Afterwork Connection for Leaders" initiieren Great Place To Work Österreich und LeitnerLaw Rechtsanwälte in Kooperation mit Opinion Leaders Network ( LEADERSNET ) eine neue Afterwork-Reihe für Führungskräfte. Für die Auftaktveranstaltung am 17. März sind noch einige...
Die besten Arbeitgeber für Frauen wurden gekürt
Auch im heurigen Jahr hat Great Place To Work untersucht, welche heimischen Unternehmen bei Frauen hoch im Kurs stehen – und was diese auszeichnet. Dabei tauchen im Top-10-Ranking auch Betriebe auf, mit denen man nicht unbedingt rechnen würde. Wie vergangene Woche angekündigt , hat Great Place To...
Neue Afterwork-Reihe bringt Recht, HR und Führung an einen Tisch
Mit "People. Law. Trust. – The Afterwork Connection for Leaders" initiieren Great Place To Work Österreich und LeitnerLaw Rechtsanwälte in Kooperation mit Opinion Leaders Network ( LEADERSNET ) eine neue Afterwork-Reihe für Führungskräfte. Zum Auftakt am 17. März steht der praxisnahe Austausch zu...
Wie Unternehmen von einer frauenfördernden Kultur langfristig profitieren können
Die neue Studie "Best Workplaces for Women 2026" von Great Place To Work zeigt auf, dass sich faire Bezahlung, transparent getroffene Karriereentscheidungen und gelebte Wertschätzung nicht nur für Frauen lohnen, sondern auch für die Unternehmen selbst. Der Gender Pay Gap ist in Österreich nach wie...
HR-Community traf sich zum Afterwork-Clubbing im Hilton
Auf gemeinsame Einladung von Great Place To Work und LEADERSNET kamen am Dienstagabend rund 250 HR-Verantwortliche und Führungskräfte in der Selleny's Bar zusammen und verbrachten einen Abend ganz im Zeichen von "Great Vibes Only". "Great Vibes Only" lautete das Motto des bereits zweiten HR-Clubbings...
Die besten Arbeitgeber für die Generation Z wurden gekürt
Zum dritten Mal hat Great Place To Work untersucht, welche heimischen Unternehmen bei den unter 25-Jährigen hoch im Kurs stehen – und was diese auszeichnet. Dabei tauchen im Top-10-Ranking auch Betriebe auf, mit denen man nicht unbedingt rechnen würde. Wie vergangene Woche angekündigt , hat Great...
Wie Unternehmen bei jungen Talenten punkten können
Die neue Studie "Best Workplaces for Young Talents 2026" von Great Place To Work zeigt auf, was der Generation Z im Berufsleben wichtig ist, was sie sich von ihren Arbeitgeber:innen erwarten und was Unternehmen tun können, um sie langfristig zu binden. Wer langfristig ein erfolgreiches Unternehmen...
Die sozial nachhaltigsten Unternehmen Österreichs sind gekürt
Das neue Ranking "Best Workplaces in Social Sustainability 2025" von Great Place To Work zeigt auf Basis anonymer Mitarbeiterbefragungen, welche heimischen Unternehmen sich durch exzellente Unternehmenskultur, Fairness und Transparenz von ihren Mitbewerbern abheben. Wie angekündigt , hat Great Place...