Job-Kahlschlag bei Stora Enso
Internationaler Holzkonzern streicht 115 Stellen im Waldviertel

| Tobias Seifried 
| 11.11.2026

Stora Enso legt eine Produktionslinie in seinem Werk im Bezirk Zwettl still. Als Gründe werden schwierige Marktbedingungen und steigende Kosten genannt. Landeshauptfrau Mikl-Leitner übt Kritik an der Bundesregierung.

Der finnisch-schwedische Holz- und Verpackungskonzern Stora Enso baut an seinem Standort Brand im Waldviertel 115 Arbeitsplätze ab. Wie das Unternehmen mitteilte, soll im Frühjahr 2027 eine der beiden Produktionslinien des Sägewerks stillgelegt werden. Die Entscheidung sei das Ergebnis einer umfassenden Überprüfung mehrerer europäischer Standorte, die bereits Ende 2025 angekündigt worden war. 

Hohe Kosten machen Produktion unrentabel 

Konkret betroffen ist die sogenannte Schwachholzlinie, deren Weiterbetrieb laut Unternehmensangaben erhebliche Investitionen erfordert hätte. Die zweite Produktionslinie sowie die Holzbeschaffung bleiben bestehen. Kund:innen sollen künftig von anderen Werken beliefert werden. 

Die 115 betroffenen Mitarbeiter:innen wurden laut Stora Enso bereits über die Pläne informiert. Sie sollen nun beim Arbeitsmarktservice angemeldet und mit dem Betriebsrat ein Sozialplan ausgearbeitet werden. Europaweit fallen im Zuge der Umstrukturierung insgesamt rund 250 Stellen weg. 

Als Gründe nennt Stora Enso die anhaltend schwierige Marktlage und steigende Produktionskosten. Konzernchef Hans Sohlström betonte in einer Aussendung, dass weitere Maßnahmen zur Verbesserung der Wirtschaftlichkeit notwendig seien. Ziel sei es, die Wettbewerbsfähigkeit des Unternehmens langfristig zu sichern. 

Mikl-Leitner fordert Entlastungen für Unternehmen 

Niederösterreichs Landeshauptfrau Johanna Mikl-Leitner bezeichnet den Stellenabbau als schweren Rückschlag für die Beschäftigten und die Region. Gleichzeitig nimmt sie Finanzminister Markus Marterbauer in die Pflicht und fordert bessere wirtschaftliche Rahmenbedingungen. 

"Unsere Unternehmen brauchen keine neuen Steuern und Abgaben, sondern niedrigere Lohnnebenkosten, weniger Bürokratie und bessere Rahmenbedingungen für Investitionen", so Mikl-Leitner.

Aus ihrer Sicht müssten Unternehmen auf Bundesebene stärker entlastet werden, um bestehende Arbeitsplätze zu sichern und neue Beschäftigungsmöglichkeiten zu schaffen.

www.storaenso.com

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