Für Susanne Kainhofer, Viktoria Feichtinger, Sophie Fast und Lea Herbst geht es beruflich vorwärts, denn die vier Frauen, die allesamt bei Schütze Public Results tätig sind, übernehmen künftig verantwortungsvollere Positionen innerhalb der Wiener Kommunikationsagentur. Mit diesem mehrfachen Positionswechsel beabsichtigt Schütze Public Results ein starkes Zeichen für interne Entwicklung und weibliche Führung zu setzen, heißt es in einer Aussendung. Der Führungskräftezuwachs ist bereits die zweite personelle Veränderungswelle. Erst im vergangenen Monat hat die PR-Agentur bekannt gegeben, fünf Mitglieder aus dem Führungsteam zu Partner:innen zu machen, um ein klares Zeichen für Wachstum, unternehmerische Verantwortung und den Anspruch auf die Marktführerschaft in der Kommunikationsbranche zu setzen (LEADERSNET berichtete).
"Mit diesen Beförderungen würdigen wir nicht nur die hervorragenden Leistungen unserer Kolleginnen, sondern stärken auch gezielt die Weiterentwicklung unserer Agentur", so Gregor Schütze, Gründer und Geschäftsführer der PR-Agentur. "Susanne Kainhofer, Viktoria Feichtinger, Sophie Fast und Lea Herbst überzeugen durch fachliche Exzellenz, konzeptionelles Denken und große Eigeninitiative – sie sind zentrale Säulen unseres Erfolgs."
Die vier Aufsteigerinnen wurden dabei von den Partnerinnen Silvia Braunöck-d’Orazio, Felicitas Herberstein und Lisa Koppitsch intensiv begleitet und individuell gefördert. Auch künftig beabsichtigen sie, ihre Stärken weiter auszubauen, fachliche Schwerpunkte zu vertiefen und ihre Kompetenzen kontinuierlich weiterzuentwickeln.
Wer sind die vier Frauen?
Susanne Kainhofer ist seit Februar 2024 Teil des Teams. Nun wird sie die Position des Senior Communicatons Expert übernehmen. Geboren wurde sie in Oberösterreich. Sie hat einen Magisterabschluss in Geschichte und Publizistik sowie rund 20 Jahre Erfahrung als Redakteurin. Es seien ihr strategischer Weitblick, ihre empathische Art und ihre lösungsorientierte Herangehensweise, die sie zu einer gefragten Beraterin für Kund:innen und Kolleg:innen gleichermaßen mache.
Viktoria Feichtinger ist etwas länger als Kainhofer im Unternehmen. Sie ist im Dezember 2021 dazugestoßen und steigt nun ebenfalls zum Senior Communicatons Expert auf. Auch sie kommt aus Oberösterreich und bringt einen Master in Digital Business Management mit. Für ihre Abschlussarbeit wurde sie mit dem Wissenschaftspreis für Medienwandel & Transformation der RTR ausgezeichnet. Weiters ist sie politisch engagiert und war in der ÖH auf Hochschul- und Bundesebene tätig, wodurch sie über Expertise in strategischer Kommunikation, Medienarbeit und Kampagnenplanung verfügt. Sie bringe ausgeprägte Stressresistenz, Organisationstalent und einen souveränen Umgang mit Herausforderungen mit und behalte auch in komplexen Projekten stets den Überblick.
Die gebürtige Bayerin Sophie Fast ist seit zwei Jahren Teil der Kommunikationsagentur und hat einen Master in Publizistik- und Kommunikationswissenschaft, den sie an der Universität Wien machte. Ihre Masterarbeit wurde kürzlich vom PRVA mit dem Franz-Bogner-Wissenschaftspreis für Public Relations auszeichnet. Fast könne Kund:innen und Kolleg:innen gleichermaßen als lösungsorientierte Ansprechpartner:in, die selbst komplexeste Themen schnell erfasse und verständlich aufbereite, überzeugen. Weiters bringe sie ein ausgeprägtes Organisationstalent und einen strukturierten Arbeitsstil mit und behalte auch in dynamischen Projekten stets den Überblick. In ihrer neuen Position als Consultant übernimmt sie zusätzliche Verantwortung in der Kundenbetreuung und unterstütze das Team weiterhin mit Wissen und Engagement.
Zu guter Letzt wird auch Lea Herbst eine neue Position bekleiden. Sie ist seit drei Jahren Teil von Schütze Public Results und übernimmt nun die Position als Consultant. Sie studiert Geschichte an der Universität Wien und verfüge über umfangreiche Erfahrung in der Medienbranche. In ihrer neuen Rolle soll sie noch intensiver in die Kundenbetreuung eingebunden sein und den Kund:innen mit Expertise sowie Tatkraft zur Seite stehen.
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