ÖBB: Management-Team in den Teilgesellschaften ist komplett

Sabine Stock ab März 2022 im Vorstand der ÖBB-Personenverkehr AG, Michaela Huber wechselt zu ÖBB Mungos.

Die ÖBB hat, um ihre nationale und internationale Marktposition zu forcieren, für die ÖBB-Personenverkehr AG im Sommer 2021 die neue Vorstandsposition "Geschäftsentwicklung und Markt" ausgeschrieben. Diese Position übernimmt mit März 2022 Sabine Stock.

ÖBB-Personenverkehr-Vorstandsteam nun komplett

Die Unternehmensberaterin hat langjährige Erfahrung bei der Ausrichtung von Unternehmen im Hinblick auf Wachstumsmöglichkeiten und Kundenzentrierung, insbesondere im Zuge von Marktliberalisierungsschritten. Aus der Zusammenarbeit mit verschiedensten europäischen Bahnkonzernen bringt sie zudem fundiertes Wissen über den Bahnsektor und den europäischen Eisenbahnmarkt in ihre neue Funktion ein.

Weiters wurde im Personenverkehrsvorstand das Mandat von Klaus Garstenauer, verantwortlich für das Ressort "Betrieb & Produktion", vorzeitig verlängert. Es läuft bis September 2024. Gemeinsam mit Finanzvorstand Heinz Freunschlag, dessen Mandat bis Februar 2024 läuft, ist das ÖBB-Personenverkehr-Vorstandsteam nun komplett.

Michaela Huber geht zu ÖBB Mungos

Michaela Huber wird mit Jahresbeginn 2022 in die Geschäftsführung der Mungos Sicher & Sauber GmbH einziehen und dort Peter Kleinschuster nachfolgen, der mit Jahresende in den Ruhestand geht. Gemeinsam mit dem zweiten Geschäftsführer Fabian Fusseis, der unter anderem für Finanzen und Personal verantwortlich ist, wird sich Huber vor allem der Weiterentwicklung der Kundenorientierung und dem Aufbau neuer Services bei ÖBB Mungos widmen.

In der ÖBB-Immobilienmanagement GmbH wurde der Vertrag von Geschäftsführer Erich Pirkl, verantwortlich unter anderem für das Bahnhofs- und Liegenschaftsmanagement, verlängert. Er steuert die ÖBB-Immobilienmanagement GmbH gemeinsam mit Claudia Brey, Geschäftsführerin für die Bereiche Liegenschaftsentwicklung und Verwertung.

Emilia Andreeva-Moschen stößt zur ÖBB-TS

Die ÖBB-Technische Services-GmbH soll ihren eingeschlagenen Effizienzsteigerungspfad fortsetzen und insbesondere weiteres Geschäftspotenzial am Drittmarkt nützen. Zudem soll die ÖBB-TS als Know-how-Trägerin im Fahrzeugbereich für den Konzern gestärkt werden. Dies mit dem Ziel, die Wettbewerbsfähigkeit zu erhöhen und die Kostenstrukturen im Bereich Fahrzeuge für den Konzern zu optimieren.

Zur Fortsetzung dieses Kurses wurde die Vertragslaufzeit von Sandra Gott-Karlbauer bis April 2024 frühzeitig verlängert und diese zur Sprecherin der Geschäftsführung ernannt. Darüber hinaus wird das Geschäftsführungsteam ab März 2022 von Emilia Andreeva-Moschen verstärkt. Die promovierte Technikerin kommt aus der Schienenfahrzeug-Industrie und übernimmt die frei gewordene Position der technischen Geschäftsführung.

Matthä gratuliert

In seiner ordentlichen Sitzung am 13. Oktober 2021 hat der Aufsichtsrat der ÖBB Holding-AG die entsprechenden Bestellungen und Beschlüsse in den Gremien der Teilgesellschaften zustimmend zur Kenntnis genommen.

"Mit den nun gefällten Entscheidungen ist das Managementteam in den Teilgesellschaften des ÖBB-Konzerns komplett. Mit Sabine Stock haben wir eine erfahrene neue Kollegin, mit der wir gemeinsam alles daran setzen werden, die Fahrgastzahlen wieder auf das Vorkrisenniveau zu bringen, den Wachstumskurs fortzusetzen sowie die ÖBB-Personenverkehr AG mittels Digitalisierung und der Eroberung neuer Märkte auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten", kommentiert Andreas Matthä, Vorstandsvorsitzender der ÖBB Holding-AG. "In der ÖBB Technische Services wird mit Sandra Gott-Karlbauer und Emilia Andreeva-Moschen die Instandhaltung und Wartung von Schienenfahrzeugen mit starkem Fokus auf die Wettbewerbsfähigkeit vorangetrieben. Damit wird TS als Fahrzeugkompetenzzentrum des ÖBB Konzerns gestärkt. Ich gratuliere den neu bestellten Kolleginnen sehr herzlich. Gleichzeitig bedanke ich mich bei Michaela Huber für ihren unermüdlichen Einsatz im ÖBB-Personenverkehr und freue mich, dass sie weiterhin für die ÖBB tätig sein wird und starke Akzente im Bereich Kund:innenorientierung setzen wird." (as)

www.oebb.at

Beschwerde gegen Öbb Mungos, G4S Sicherheit GmbH
Ich möchte berichten, dass ich bis zum Schluss für obb und mongos gearbeitet habe, bis ich meine Absage bekam, weil ihre Leute den ganzen Tag Karten am Schreibtisch spielen und es niemanden zum Arbeiten gibt und wir Neuen sowieso nie für sie arbeiten müssen, obb und mongos kontrollierte Hatbahn der Halle Wien Kritiker kriechen, um herauszufinden, worum es geht.

Schlechte Unternehmen öbb,mungos, G4S Sekurity

Von alles drei unternehmen sichert Mitarbeiter arbeiten im Hauptbahnhof in Wien es ist die Problem niemand kontrolliert und ihm nicht des einsatzes Koordinator Ohne Weitere Mitarbeiter spielen ganze Zeit Karte im Essen bereich und das Oberbeck Geschäftsführer und man muss ich dafür wissen nicht was passiert.

Mfg
Beschwerde gegen Öbb Mungos, G4S Sicherheit GmbH
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